9月14日上午,合肥乐鱼(中国)党委召开2024年第三季度党建工作会议,公司领导班子成员、各党支部书记、支委及统战人员代表参加会议。
会议听取了公司党的建设、巡察整改“回头看”和审计整改专项工作汇报,聚焦国企改革深化提升行动的各项任务要求,分析公司当前面临的新形势、新任务,对基层党建工作开展情况进行总结分析,同时对下一步工作安排提出具体要求。
会议指出,要不断创新工作理念、开拓工作思路,进一步统一思想、明确责任、转变作风、提升质效,从六个方面集中发力:一要破除思想误区和思维局限,拉高标杆,始终对标先进力争上游;二要保持专注、真抓实干,立足岗位履职尽责;三要加强学习,增强素质提高本领,做到底数清、情况明,业务熟、工作优;四要锚定战略目标,围绕公司长远发展战略谋划、落实党建工作,真正让党建引领发展,以发展促进党建;五要锚定职能目标,充分发挥好支部凝聚力量、协同攻坚的组织优势,对标行业标杆企业先进运营管理模式,消化吸收、创新再造,弥补差距,迎头赶上;六要锚定个人指标,树立目标导向和效率意识,推进工作清单化、节点化,做到有指标、有考核、有验收,让个人业绩汇聚成公司改革发展累累硕果。
会议强调,绝不能有丝毫的松劲歇脚和疲劳厌战的情绪,要始终把握三个关键点:一要守好本分,立好家风,坚守廉洁自律底线,远离廉洁风险红线;二要管好队伍,做好监督,常动“婆婆嘴”、常念“紧箍咒”,将廉洁风险消灭在萌芽状态;三要总结提炼,完善制度,将好的做法和经验上升为制度办法,并在实践中不断优化完善,全力营造风清气正、拼搏进取的干事创业环境。